ü 完成社群媒體審核
首先,過濾你的社群媒體足跡,並記下你出現的所有地方。以及你的社群媒體資料是公開還是私人?幾年前有沒有停止更新的部落格?是否發布了顯示你的才能或興趣的內容?當你開始整理在線狀態時,這些是你應該記住的問題。研究一下你的社群媒體資料,從未見過你的人們,會如何描述其內容,以及他們描繪的印象,是否讓你滿意。
ü 優化你的個人資料
接下來,採取行動。你可能希望將某些個人檔案設為私有,創建輔助帳戶或開始有目的地共享,與你正在尋找的工作相匹配的內容。以下是整理你的社群媒體資料,以進行求職的技巧。
ü 與跟你有關聯的人聯繫
關於求職的社群媒體,運用的禮儀是什麼?這與使用任何其他管道沒什麼不同。可以向能幫助建立關係,或介紹的人發送個人訊息,只要內容是相關的,然後不會被視為垃圾郵件。在發出直接訊息之前,提供他人進行研究,以表明你有興趣與此人交談,而不是發送垃圾郵件。
ü 使用社群媒體專業發展
無論求職是主動還是被動,社群媒體都可以隨時用於,發展、學習和建立持續的聯繫。例如,YouTube有一系列教程視頻,可以教授編碼技巧,網路技巧或無數其他重要的職業技能。活用社群媒體,將其用於你的專業優勢,而不是只在上面打發時間。
社群媒體只是求職的一種工具,所以不要以消費網路,精簡履歷和發展事業為代價發帖或推文。但是,將傳統的職業發展與社群媒體相結合可以加速你的工作。