職務說明 / Key Responsibilities
【你想認識的火箭】
快速成長與創新：全球成長最快、最具創新性的公司之一
卓越的電子商務與物流網絡：擁有端到端的電商與物流系統，讓您接觸世界領先的技術。
全球化視野：在美國、韓國多個國家都有辦公室，為員工提供國際化發展機會。
創新文化：以顧客為核心，創下領先全球的創新紀錄，為員工提供挑戰自我、突破界限的環境。
【火箭物流內容】
¹ 管理物流中心營運流程：
(Outbound) 顧客商品出貨、IB (Inbound)材料入庫、ICQA (Inventory Control and Quality Assurance)存貨管理
² 現場人員管理、教育訓練、工作任務指派、成效執行追蹤
³ 確保顧客商品運輸符合流程，並遵守安全規章
⁴ 盡其所能優先滿足顧客商品運輸的服務水平
⁵ 維持存貨的理想狀態
⁶ 流程改善，提升流程效率
【上班時間】
早班08:00-17:00、晚班17:00-02:00(需輪班)
--開倉前須至桃園物流總部受訓--
【火箭物流優勢】
全台擴廠計劃：預計全台擴廠，並提供透明化的升遷制度，助您在職場中快速成長。
國外工作機會：有機會調派至國外公司工作，讓您體驗國際化職場並提升領導能力。
豐厚紅利：公司提供高達15%~20%的紅利計算機制，讓您的付出獲得應有回報。
員工配股：公司提供美國股票發方。
關係企業：火箭公司屬於酷澎集團關係企業，專注在物流倉儲的業務發展。
特休優給：入職即享有年假15天加一天生日假，共16天。
三節獎金：$ 1,600 (中秋/端午/春節)。
高底薪：高底薪保障，收入穩定無需依賴津貼。
供餐：前四大唯一免費供餐。
宣傳影片：https://www.instagram.com/p/C1GewkEsKSh/
需求條件 / Key Requirements
其他條件
· 歡迎半導體、FMCG、消費性電子、電商領域、供應鏈管理。
· 帶過團隊及管理人經驗。
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為什麼半導體、科技業、製造業等的生產背景適合這份工作？
• 這些產業對流程效率、品質控管與數據分析有高度要求，與本職位的核心職責高度契合。
• 熟悉快速變動與高標準的營運環境，能快速適應並優化流程。
• 有輪班經驗或跨時區協作經驗者，能更順利融入排班制度與現場營運節奏。
• 在這些產業中培養出的問題解決能力與跨部門溝通技巧，將有助於推動營運改善與專案落地。
• 酷澎物流營運團隊與半導體、科技業、製造業的核心工作皆涉及產能與產量管理，以及大量基層人員的管理。
以半導體為例，其製程雖較酷澎營運流程（如進貨、拆包、檢查、上架等）複雜，但週期時間（Cycle Time）通常較長；而酷澎的火箭速配模式要求 24 小時內送達，對時效與產能調度的要求更高。
酷澎營運管理團隊的工作內容包括：UPH（每小時產出）計算、瓶頸站點分析、產能優化等，這些與製造業的核心管理概念高度一致。
基本資格條件：
• 具備倉儲作業經驗，能有效規劃與組織工作。
• 至少 5 年以上製造業、生產、物流配送、電商物流中心或倉儲管理經驗。
• 具備大專以上學歷或同等學力。
• 熟悉電腦操作，具備良好的網路與網頁使用能力。
• 能建立並維持良好的合作關係與工作氛圍。
• 具備良好的團隊合作精神。
• 能準時完成工作進度與時程。
• 具備清晰的口頭與書面溝通能力。
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