職務說明 / Key Responsibilities
【工作內容】
1.人力資源行政作業-資料建檔、報表製作、追蹤、歸檔
2.規劃執行各項教育訓練專案
3.其他主管交辦事項與進度回報
【需求條件】
1.熟悉Excel等office軟體
2.細心度高、抗壓性高、善於溝通、工作態度佳，有責任感
3.具團隊合作精神
4.人資、企管科系畢業尤佳或具人資相關經驗尤佳。
需求條件 / Key Requirements
人資或企管科系畢業尤佳，或具人資相關經驗一年(含)以上
法定福利與權利
雇主依法應盡義務（含勞動基準法、性別平等工作法、全民健康保險法、勞工保險條例等）及員工依法應享權利（如勞健保、勞退、特別休假、婚假等）
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