職務說明 / Key Responsibilities
要派公司簡介：
全球領先的交通運輸公司，致力於推動低碳未來，提供從高速列車、捷運、單軌電車到基礎建設、數位解決方案的完整交通系統。全球超過 7 萬名員工正攜手打造更智慧、更綠色的交通方式。
專案簡介：
台北環狀線二期工程，目標是延伸環狀線的北環與南環段，總長約 20.66 公里，設有 18 個車站。
工作內容：
一、支援專案經理處理環安衛（EHS）事項：
•與內部團隊合作，達成環安衛目標。
•協助專案經理進行風險評估，並制定風險控制措施。
•獨立準備、執行並維護緊急應變計畫。
•協助專案經理管理與其他廠商或作業區的EHS介面問題。
•提供相關人員建議，預防人員受傷、設備損壞、火災、環境污染。
•推動與表揚良好作業行為與績效。
•對違規行為採取應對措施。
•提供其他人員在EHS方面的專業意見。
二、建立並維護 EHS 管理制度：
•協助專案經理制定本地 EHS 作業流程與工具，確保符合公司及國際標準（如 ISO 14001、ISO 45001）。
•協助推動公司 EHS 標準與工具，如「零偏差計畫」、「環保績效追蹤」、「關鍵流程管理」等。
三、培養專案的 EHS 文化：
•教育與訓練員工依照安全與環保方式執行工作。
•協助安排 EHS 教育訓練。
四、事故通報與改善：
•回報、記錄、調查事故與意外，並制定防範與改善對策。
•撰寫每週與每月的 EHS 報告。
•定期檢查作業區，進行 EHS 稽核與缺失通報。
薪資福利：
月薪： NT$45,000 ~ NT$65,000，依學經歷及工作經驗而定
保險：除勞保、健保及另加保團體意外保險(免費)
【此為派遣職，專案期間預計至2026/02，依專案狀況續約】
需求條件 / Key Requirements
其他條件
條件：
•需具備「職業安全衛生管理乙級技術士」證照
•能接受輪班（包含日班與夜班）
法定福利與權利
雇主依法應盡義務（含勞動基準法、性別平等工作法、全民健康保險法、勞工保險條例等）及員工依法應享權利（如勞健保、勞退、特別休假、婚假等）
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