職務說明 / Key Responsibilities
※ 依個人志願及部門需求安排，錄取後將分發至以下單位：
① 個金風險衡量部（日班）
◎ 系統功能測試與驗證
◎ 文件整理與資料建檔
◎ 其他主管交辦事項
上班時間：08:50-17:30（週一～週五）
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② 個金風險控管部（晚班）
◎ 支付卡偽冒風險交易監控與偵測
◎ 支付卡偽冒風險預防性換卡作業
◎ 相關資料整理及行政作業
◎ 其他主管交辦事項
上班時間：17:30-22:00（週一～周日，輪班制）
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③ 總務部 行政助理（日班）
◎ 協助 Concur 系統出帳表單作業
◎ 倉庫物品整理、設備調度及巡檢作業
◎ 文件整理、資料建檔及 Excel 統計
◎ 協助人員異動相關行政作業及文件管理（財產異動／移轉提醒、追蹤及文件整理）
◎ 協助公司財產管理（設備建檔、異動追蹤及報廢作業）
◎ 其他主管交辦事項
上班時間：08:50-17:30（週一～週五）
【薪酬與福利制度】
◎ 底薪32000
◎ 生日禮金＋旅遊補助
◎ 三節獎金＋年終獎金
◎ 提供年度調薪、晉升及職務輪調機制
需求條件 / Key Requirements
【我們希望您】
✔ 細心負責、具良好溝通能力
✔ 熟悉 Office 文書操作尤佳
✔ 無經驗可，歡迎新鮮人、轉職者加入
✔ 對金融產業有興趣者佳
法定福利與權利
雇主依法應盡義務（含勞動基準法、性別平等工作法、全民健康保險法、勞工保險條例等）及員工依法應享權利（如勞健保、勞退、特別休假、婚假等）
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