【主要工作職責】

進出口物流管理（Import & Export Logistics Management）
•管理海運、空運及快遞進出口作業，確保貨物準時交付，並符合國際及當地貿易法規。
•與報關行、貨運承攬商及倉庫協調報關、稅費申報及運輸安排。
•確保商品稅則號列（HS Code）分類、關稅規定及貿易政策的合規性。
•準備及管理貿易文件（如發票、裝箱單、提單等），並與國內外供應商及客戶保持溝通。
•監控貨物運輸狀況、追蹤交貨進度，並處理物流問題，例如報關延誤或貨物損壞。

國內配送與交付管理（Local Distribution & Delivery Management）
•監督國內物流及配送作業，協調運輸商以確保貨物準時送達。
•管理本地倉儲及物流系統，確保庫存準確性及貨物流動順暢。
•與業務、客服及倉儲團隊密切合作，優化配送流程並提升客戶滿意度。
•組織並監督包裝、標籤及出貨流程，以符合公司及客戶要求。
•分析國內配送成本，優化運輸路線及供應商績效。

倉儲與庫存管理（Warehouse & Inventory Management）
•管理倉庫運營，包括收貨、出貨、庫存控制及庫存準確性管理。
•使用 ERP/WMS（倉儲管理系統）監控即時庫存數據，提高作業效率。
•執行倉庫安全規範、空間優化策略及庫存控制措施，以提升倉庫運營效率。
•制定並執行庫存分配及補貨策略，確保供應鏈運作順暢。

採購與供應商管理（Procurement & Supplier Management）
•負責國內採購工作，尋找具成本效益且高品質的材料、設備及服務。
•與供應商進行價格、合約及交期談判，以優化成本與交付效率。
•追蹤採購訂單、供應商績效及付款流程，確保採購作業順利進行。
•與財務團隊合作進行發票核對及採購預算管理。

跨部門協調與專案管理（Cross-Department Coordination & Project Management）
•與供應鏈、財務、業務及客服團隊緊密合作，優化物流作業並提升服務品質。
•參與成本控制、流程優化及永續發展專案，提升物流效率。
•提供數據分析及績效報告，支援決策制定及供應鏈改善。
•負責辦公室設施及環境維護管理。
•其他行政相關工作。


Monthly Salary : 14th month plan, Meal allowance, Target bonus, 三節獎金, 生日禮金, 員工旅遊, 團保, 健檢.

•物流管理、供應鏈管理、企業管理、國際貿易或相關領域學士學位以上。
•具備物流、運輸、倉儲、庫存管理或供應鏈管理相關工作經驗。
•具全球化環境下進出口作業、報關及貿易合規經驗者佳。
•具有跨國企業（MNC）工作經驗者尤佳。

雇主依法應盡義務（含勞動基準法、性別平等工作法、全民健康保險法、勞工保險條例等）及員工依法應享權利（如勞健保、勞退、特別休假、婚假等）